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第63章 4A公司（第2页）

现在跟以前比，天差地别。

我有什么好怕的？”

杨逸竖起大拇指：“真有你的。”

并不是人人都有他那样得天独厚的天赋和条件，很多人为了生存挣扎在社会最底层。

欧秋源反而安慰杨逸道：“所以你不要总担心我捱不了苦，并不是所有的女人都娇滴滴的。

反正我不是。”

确实是，一来她是女人，二来年龄大了点，杨逸担心她会半途而废。

既然话说开了，杨逸再次把4a公司的标准，内部划分如何细致，工作流程怎么走，岗位职责和缩写重述了一遍。

这一次，比前几次讲得都细。

欧秋源边听边做记录，她英文不灵光，岗位缩写只好让杨逸帮她记下来。

两人一番长谈，天色又晚了。

杨逸喝了一大口茶，润润嗓子，道：“我觉得，还是从东方之珠招一个创意总监过来比较妥当，如果永庆市真的有这么多企业需要有创意的宣传的话。

当然，我们第一步立足永庆，在永订闯出名头，第二步向外发展……”

说了一半，又想起欧秋源的年龄，便停了下来。

欧秋源见他的目光瞄向自己的头发，似是在窥视好头上有没有白头发，不禁笑道：“如果你不放心，我把玉珠带在身边，慢慢培养她。

你看怎么样？”

“那敢情好，”

杨逸道：“不过，咱们可只谈工作，不涉及私情。”

“那是自然。”

欧秋源道：“强扭的瓜不甜，我可不傻。”

说着，两人都笑起来。

欧秋源又细细问创意总监有什么标准，再想起博源的策划书，和高效的工作效率，不由神往，道：“这方面我恐怕做不了。

东方之珠也好，燕京也好，我们尽量请一位吧。”

杨逸道：“把这些人配齐可不是一天两天的事，在这个过程中，我们为了生存，还得接单。

照我看，以往那种纯粹代理的单还得接，不过，时间精力尽量放在创意上。”

欧秋源笑道：“这个不用我们担心，业务员们为了提成，也不会放过纯粹代理的单。”

大家都是混口饭吃，有钱怎么会不赚呢。

杨逸也笑了，道：“接下来，你还是把精力放在招聘人才上吧。”

指了指欧秋源手里的单子，道：“我的用人习惯，肯定招业内高尖精人才，不过这种人也贵得要命。

目前恒久只是一个小公司，你自己看着办吧。

我们量力而为，可别被我败了家。”